院属各单位：

为了进一步深化学院科研组织模式改革，考查PI及其团队在聘期内的工作业绩，促进高水平科研成果产出，现决定对2012年西部特色生物资源保护与利用教育部重点实验室聘任的PI及其团队进行聘期业绩考核。

一、考核方式

采用业绩量化打分与述职汇报相结合的方式进行。具体考核办法参见《永利yl23411集团官网PI考核办法（试行）》。

二、考核时间

1、业绩量化打分时间：2017年9月20日

2、PI述职汇报时间：2017年9月22日

三、说明及要求

1、本次考核业绩认定起止时间：2012年9月-2017年8月

2、请各位PI高度重视并积极配合本次考核工作。

3、请各位PI于2017年9月18日前将《永利yl23411集团官网PI考核登记表》（附件1）及业绩考核打分佐证材料复印件交教学科研办公室审核。

教学科研办公室

2017年9月11日